Västerbottens län, Verksamhetschef

Västerbottens läns landsting har******medarbetare och omsätter 8,7 miljarder kr. Vi är i nationell topp avseende förtroendet för vården och särskilt framgångsrika inom folkhälsoarbetet och utvecklingen av glesbygdsvården.. Närvaro av Universitetssjukhuset ger en unik blandning av högspecialiserad vård, forskning och vårdutveckling samtidigt som inlandet kräver helt andra typer av kreativa lösningar.

2020 har Västerbotten världens bästa hälsa och världens friskaste befolkning. För att möta framtidens allt snabbare utvecklingstakt behöver vårt sätt att arbeta förändras. Samtidigt med de centrala stabsorganisationerna omdanas nu landstingets verksamhetsområden. All specialistvård och service kommer ligga inom dessa 4 områden, vilket innebär konsolidering och omdaning av organisationen.

Arbetsbeskrivning
Inom ramen för en ny ledning förändras organisationen av Landstingets verksamhetsområden. Förändringen syftar till att anpassa verksamhetsområdenas omfattning, styrning och utveckling till framtidens krav på förbättrad processutveckling, höjd kvalitet och säkerhet, reducerade kvalitetsbristkostnader och stärkt kundfokus. Vill du vara med om en allt högre utvecklingstakt i ledande ställning bör ledarskapet för de cirka 2000 medarbetarna inom något av dessa områden vara intressant.

Verksamhetsområde 1 omfattar Vuxenpsykiatri, Barn- och ungdomspsykiatri, Infektion, Hud, Reumatologi, Invärtesmedicin, Geriatrik och Rehabmedicin.

Verksamhetsområde 2 omfattar Kirurgi, Ortopedi, Operation, Anestesi/IVA och Centrum för rekonstruktiv kirurgi, Kvinnosjukvård, Ögon och Akutsjukvård.

Verksamhetsområde 3 omfattar Cancercentrum, Palliativ vård, Hjärtcentrum, Bild-, funktionsmedicin, Radiofysik, Neurocentrum inklusive neurorehabilitering, Barn- och ungdomsmedicin, Barnhabilitering, Vuxenhabilitering, Syn-hörsel rehabilitering, Hjälpmedelsverksamhet, Arbets- och beteendemedicinskt centrum, Laboratoriemedicin och Medicinsk teknik.

Verksamhetsområde 4 omfattar Drift, Logistik, Löne- och faktureringsbyrå, Informatik, Tele, Fastighet och Tolkcentralen

Kvalifikationer
Vi söker fyra engagerade och tydliga ledare. Ledare som har förmåga att ta tillvara all den kompetens och det engagemang som finns hos medarbetarna. Nyckelord för arbetet med att uppnå våra gemensamma mål och vår vision är samarbete, utveckling, effektivitet och en ekonomi i balans.

Du som är intresserad

• Skall tycka om att leda och besitta kreativitet, analytiska förmåga, exekutiv kraft och personintresse
• Har erfarenhet av och förmåga att arbeta som ledare i en lärande organisation med hög kompetens
• Har vilja, engagemang och uthållighet att åstadkomma förändring och resultat
• Är bra på att ge återkoppling, är lyhörd, coachande och synlig.
• Är en god kommunikatör med förmåga att ge förutsättningar som resulterar i måluppfyllelse
• Har förmåga att i dialog med medarbetarna formulera visioner, tydliggöra syftet med verksamheten, sätta upp mål och därigenom skapa goda resultat och engagemang
• Samhällsengagemang och intresse för att arbeta i en politiskt styrd organisation är en förutsättning
• Lämplig akademisk bakgrund och bred erfarenhet av ledarskap på koncernledningsnivå

Anställningens omfattning
Anställningsform: Tillsvidareanställning
Omfattning: Heltid

Jobbet innebär en tillsvidareanställning inom Västerbottens läns landsting. Uppdraget som chef är tidsbegränsat i högst tre år.

Ansökan
Ansök senast: ******
Referensnummer: A221147

Kontaktperson
Jonas Rastad, Landstingsdirektör
******, ****** ******

Fackliga företrädare
Solveig Brändström Repr SACO******
Björn Godhe Fackl repr SKTF******
Karin Svedlert Fackl repr Kommunal******
Nino Bracin Facklig repr Västerbottens läkareförening******
Lotta Hjelte-Löfgren Repr Vårdförbundet******
Eva Siewertz Fackl repr Ledarna******